作为劳务派遣工，应该怎么做？

您可以与用工单位协商调岗。依据《劳动合同法》，调岗需双方协商一致，并采用书面形式，否则可能违法。不及时处理可能导致劳动关系纠纷。
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常见处理方式为与用工单位协商，并签订书面协议。若协商不成，可考虑通过法律途径维权，如申请劳动仲裁。选择时应考虑效率与成本，优先协商解决。
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可与用工单位协商调岗。具体操作：1.提出调岗申请，明确新岗位及期望薪资；2.与用工单位人事部门协商，达成一致后签订书面调岗协议；3.若协商无果，可收集证据，向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。